Kategorie

Sortuj:
Kolumny:

Rapacka-Wojdat Magdalena

Aaby złowić złotą rybkę - rekrutacja Millenialsów

Metody rekrutacji (wskazówki, dobre praktyki, praktyczne przykłady) rekrutacji Millenialsów, czyli osób z pokolenia Y.

Raczek Agnieszka, Mikołajczyk Anna, Maik Artur, Monika Brenk, Miciuła Ireneusz, Miciuła Krzysztof, Rafał Mazur, Piśniak Monika, Żaneta Nejman, NowaczykPiotr, Artur Sawicki, Sylwia Wnuk

Problemy zrównoważonego rozowju w Unii Europejskiej (red.) Jarosław Czaja

Słowem Redaktora Naukowego Przedstawiona monografia stanowi efekt szczególnego zainteresowania i intensywnie prowadzonych prac badawczych kilkunastu autorów z różnych ośrodków akademickich. …

Marek Rotkiewicz

Jakie przewinienia kwalifikują się na karę, a które mogą być przyczyną zwolnienia

Nieprzestrzeganie m.in. organizacji i porządku w procesie pracy, przepisów bhp i ppoż. może być zarówno podstawą kary porządkowej, jak i …

Rapacka-Wojdat Magdalena

Jak zbudować efektywne ścieżki kariery

Budowanie ścieżek kariery polega na zaplanowaniu schematu rozwoju pracownika w danej firmie. Należy zatem określić drogę i kierunek awansu pracownika …

Świderska Lidia

Komunikowanie zmiany

Planując jakąkolwiek zmianę, trzeba od początku myśleć o jej komunikacji. Rolą działów personalnych i komunikacji jest uświadomienie, że zmiana nie …

Kopera Aneta

Indywidualne plany rozwoju - sposób na przyciągnięcie wartościowych pracowników

Priorytetowym zadaniem HR jest zarządzanie potencjałem pracowników oraz budowanie ich zaangażowania. To właśnie wyróżniający się pracownicy są filarem nie tylko …

Ken Blanchard, Vicki Halsey, Kathy Cuff

Legendarna obsługa klienta

Zatroszcz się o swoich klientów, bądź ktoś inny zrobi to za ciebie!Każda firma chciałaby być znana z doskonałej obsługi klienta, …

Ken Blanchard, Vicki Halsey, Kathy Cuff

Legendarna obsługa klienta

Zatroszcz się o swoich klientów, bądź ktoś inny zrobi to za ciebie!Każda firma chciałaby być znana z doskonałej obsługi klienta, …

Kaźmierczak Katarzyna

Grywalizacja - od rutyny do zabawy dającej efekty

Wywołanie i utrzymanie zaangażowania, przełamanie rutyny codziennych obowiązków, zwiększenie wydajności i jakości pracy ? to tylko niektóre z jej plusów. …

Maik Artur, Bożena Freud, Wojtaszek Henryk, Anna Kowalczyk (ekonomia), Miciuła Krzysztof, Siwak Martyna, Grzebisz Natalia, Artur Sawicki, Waligóra Łucja

Wybrane problemy współczesnego zarządzania organizacją

Monografia ?Wybrane problemy współczesnego zarządzania organizacją jest efektem teoretycznych i praktycznych badań wielu autorów z różnych ośrodków akademickich, których głównym …

Rapacka-Wojdat Magdalena

Motywacja pokoleń - co napędza do pracy osoby z generacji baby boomers, X i Y?

Zmotywowani, zaangażowani i zadowoleni pracownicy to marzenie niemal każdej firmy. Zalet takiego stanu rzeczy jest bez liku, począwszy od wymiernych …

Wojciech Janik, Anna Kowalczyk (dziennikarka), Ireneusz MICIUŁA

Wybrane problemy zarządzania w Unii Europejskiej

Problemy zarządzania kryzysowego w Unii Europejskiej KONTROLA PRZESTRZENI POWIETRZNEJ NA OBSZARZE UNII EUROPEJSKIEJ NA PRZYKŁADZIE WYKORZYSTANIA BEZZAŁOGOWYCH APARATÓW LATAJĄCYCH W …