ZUS analizuje umowę o pracę pod kątem jej ważności szczególnie w sytuacjach, kiedy ubezpieczony występuje o świadczenie zasiłkowe. Najczęściej kwestionowane są umowy o pracę zawierane z kobietami ciężarnymi, które po krótkim czasie od zatrudnienia urodzą dziecko i chcą przejść na zasiłek macierzyński. Dla ZUS nie jest istotny sam fakt podpisania umowy o pracę, lecz sposób realizowania stosunku pracy. Jeśli pracownik nie świadczył pracy w praktyce a pracodawca jej ?nie odbierał? ,umowę o pracę zawarto dla pozoru.(art. 83 § 1 kc).
ZUS ma prawo badać ważność zapisów umowy o pracę
ZUS analizuje umowę o pracę pod kątem jej ważności szczególnie w sytuacjach, kiedy ubezpieczony występuje o świadczenie zasiłkowe. Najczęściej kwestionowane są umowy o pracę zawierane z kobietami ciężarnymi, które po krótkim czasie od zatrudnienia urodzą dziecko i chcą przejść na zasiłek macierzyński. Dla ZUS nie…
- Autor: praca zbiorowa
- Wydawnictwo: Wiedza i Praktyka
- Numer ISBN: 9788326953613
- Data wydania: 2016-08-11
Oceny czytelników
Ta publikacja nie ma jeszcze ocen.
Dodaj pierwszą recenzję “ZUS ma prawo badać ważność zapisów umowy o pracę”