Umowa o dzieło uznana za zlecenie - konsekwencje w ZUS
Autor: Praca Zbiorowa
Wydawca: Wiedza i Praktyka
W razie błędnej kwalifikacji zawartej umowy okazuje się, że zleceniodawca nie tylko musi zapłacić składki, ale też w podstawie wymiaru składek na ubezpieczenia zleceniobiorcy uwzględnić przychód z tytułu umowy o dzieło, wcześniej nieoskładkowanej. ZUS najczęściej kwestionuje takie umowy o dzieło, które są jedynym źródłem dochodu zatrudnionej osoby oraz gdy nie mają charakteru jednorazowego tylko cykliczny, powtarzający się.
W razie błędnej kwalifikacji zawartej umowy okazuje się, że zleceniodawca nie tylko musi zapłacić składki, ale też w podstawie wymiaru składek na ubezpieczenia zleceniobiorcy uwzględnić przychód z tytułu umowy o dzieło, wcześniej nieoskładkowanej.
ZUS najczęściej kwestionuje takie umowy o dzieło, które są jedynym źródłem dochodu zatrudnionej osoby oraz gdy nie mają charakteru jednorazowego tylko cykliczny, powtarzający się.
Wydanie przez ZUS decyzji stanowiącej, że wykonawca umowy o dzieło powinien podlegać ubezpieczeniom społecznym jako zleceniobiorca, będzie oznaczało, że płatnik składek po uprawomocnieniu się tej decyzji będzie zobowiązany zgłosić zleceniobiorcę do ubezpieczeń oraz opłacić należne składki na ubezpieczenia społeczne oraz zdrowotne oraz ewentualnie FP i FGŚP.
Dodatkowe informacje
Komentarze i rencenzje
Brak ocen, komentarzy i recenzji.
Chcesz dodać komentarz lub ocenę?
Aby dodawać komentarze i oceny, musisz być zalogowany.
Inne książki autora
