Plusy i minusy zmian w prawie pracy i ubezpieczeniach społecznych w 2018 r
Autor: Pigulski Mariusz
Wydawca: Infor PL
Publikacja omawia zmiany, jakie weszły i wejdą w życie w 2018 r. w przepisach dotyczących m.in. zatrudniania cudzoziemców, ochrony danych osobowych, rozliczania składek ZUS, minimalnego wynagrodzenia dla pracowników i minimalnej stawki godzinowej dla zleceniobiorców i osób świadczących usługi, limitów zwolnień podatkowych z których mogą korzystać przede wszystkim pracownicy, w zakresie zapomóg, świadczeń z zfśs, dofinansowania wypoczynku czy placówek przedszkolnych i żłobków, a także autorskich kosztów uzyskania przychodów.
Publikacja omawia zmiany, jakie weszły i wejdą w życie w 2018 r. w przepisach dotyczących m.in. zatrudniania cudzoziemców, ochrony danych osobowych, rozliczania składek ZUS, minimalnego wynagrodzenia dla pracowników i minimalnej stawki godzinowej dla zleceniobiorców i osób świadczących usługi, limitów zwolnień podatkowych z których mogą korzystać przede wszystkim pracownicy, w zakresie zapomóg, świadczeń z zfśs, dofinansowania wypoczynku czy placówek przedszkolnych i żłobków, a także autorskich kosztów uzyskania przychodów. Każda ze wskazanych zmian została oznaczona komentarzem autora o konsekwencjach prawnych i finansowych, jakie nowelizacja przepisów w powołanym wyżej zakresie powoduje dla podmiotów zatrudniających.
Publikacja jest podręcznym zestawieniem najnowszym zmian, niezbędnym w każdym dziale kadrowo-płacowym.
Dodatkowe informacje
Komentarze i rencenzje
Brak ocen, komentarzy i recenzji.
Chcesz dodać komentarz lub ocenę?
Aby dodawać komentarze i oceny, musisz być zalogowany.