Ergonomia w praktyce organizacyjnej. Od teorii do innowacji

Monografia poświęcona ergonomii jako elementowi zarządzania organizacją. Autorki przekonują, że innowacje ergonomiczne nie są wyłącznie kosztem, lecz mogą stanowić źródło przewagi konkurencyjnej o mierzalnym zwrocie. Pokazują, w jaki sposób dobrostan pracowników przekłada się na wyższą efektywność, niższą absencję i mniejszą liczbę błędów.

Książka łączy rys historyczny nauki o pracy z koncepcją Przemysłu 5.0, w której technologia ma współdziałać z człowiekiem. Analizie poddano wyzwania cyfrowego środowiska pracy, między innymi zjawisko technostresu. Czytelnik znajdzie tu również praktyczne wskazówki dotyczące organizacji pracy hybrydowej oraz miejsca tak zwanej zielonej ergonomii w strategii ESG.

Rozważania oparto na doświadczeniach międzynarodowych przedsiębiorstw oraz na badaniach własnych przeprowadzonych na polskim rynku. Publikacja jest adresowana do menedżerów, specjalistów BHP i projektantów stanowisk pracy, a także do pracowników naukowych i studentów zainteresowanych kształtowaniem nowoczesnego, przyjaznego człowiekowi środowiska pracy.