Mimo różnorodności rozwiązań stosowanych w poszczególnych krajach,specjaliści są zgodni, że istnieje specyficzny europejski model zarządzania zasobem ludzkim. Autorzy tej książki – pracownicy naukowi Katedry Gospodarowania Zasobami Pracy SGH – przedstawiają współczesne standardy europejskie w pięciu węzłowych dla nowej gospodarki kwestiach. Problemami tymi są: organizacja zasobów ludzkich, rozwój kompetencji pracowników, zarządzanie wynagrodzeniami, społeczna odpowiedzialność przedsiębiorstw w sferze zasobów pracy oraz kształtowanie szeroko pojętych warunków pracy.
Standardy europejskie w zarządzaniu zasobami ludzkimi
Mimo różnorodności rozwiązań stosowanych w poszczególnych krajach,specjaliści są zgodni, że istnieje specyficzny europejski model zarządzania zasobem ludzkim.Autorzy tej książki – pracownicy naukowi Katedry Gospodarowania Zasobami Pracy SGH – przedstawiają współczesne standardy europejskie w pięciu węzłowych dla nowej gospodarki kwestiach.Problemami tymi są: organizacja zasobów ludzkich, rozwój kompetencji pracowników, zarządzanie wynagrodzeniami, społeczna odpowiedzialność przedsiębiorstw w sferze zasobów pracy oraz kształtowanie szeroko pojętych warunków pracy.
- Autor: Praca Zbiorowa
- Ilość stron: 212
- Wydawnictwo: Poltext
- Numer ISBN: 83-88840-57-6
- Data wydania: 2005-05-10
Oceny czytelników
Ta publikacja nie ma jeszcze ocen.
Dodaj pierwszą recenzję “Standardy europejskie w zarządzaniu zasobami ludzkimi”